Nous sommes à la recherche d’un Plant Manager pour rejoindre l’équipe de notre client, une multinationale  basée à Larache, opérant dans le secteur de l’agroalimentaire

Description du Poste :

Le Plant Manager est responsable de la gestion globale et de la performance opérationnelle d’une unité de production. Il assure le bon fonctionnement de l’usine, optimise les processus de fabrication, et veille à l’atteinte des objectifs de production, de qualité, de sécurité et de rentabilité.

Missions & Responsabilités :

• – Planifier, organiser et superviser l’ensemble des activités de production
• – Optimiser les processus de fabrication pour améliorer l’efficacité et la productivité
• – Assurer le respect des délais de livraison et des standards de qualité
• – Diriger, motiver et développer une équipe pluridisciplinaire (production, maintenance, qualité, logistique)
• – Définir les objectifs individuels et collectifs, et évaluer les performances
• – Promouvoir une culture d’amélioration continue et d’innovation
• – Élaborer et gérer le budget de l’usine
• – Analyser les coûts de production et mettre en place des stratégies de réduction des coûts
• – Contribuer à la définition des investissements nécessaires pour moderniser l’outil de production
• – Garantir le respect des normes de qualité, de sécurité et environnementales
• – Mettre en place et faire appliquer les procédures de sécurité
• – Superviser les audits qualité et les certifications

Compétences Requises :

• – Maîtrise des techniques de production et de gestion industrielle
• – Connaissance approfondie des normes de qualité et de sécurité
• – Expertise en Lean Manufacturing et en amélioration continue
• – Compétences en gestion de projet et en analyse financière
• – Leadership affirmé et capacité à fédérer des équipes
• – Excellentes aptitudes en communication et en négociation
• – Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes
• – Orientation résultats et sens des responsabilités

Formation et Expérience :

• – Diplôme d’ingénieur ou Master en gestion industrielle, production, ou domaine connexe
• – Expérience Minimum 10 ans d’expérience dans l’industrie agroalimentaire, dont au moins 5 ans à un poste de direction opérationnelle

Résumé de l’Offre